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Prochaine session de formation

15-09-2017

Durée de la formation 14:00 - 16:00

Prix membre 230 € Prix non-membre 280 €

INSCRIPTION
Subventions et avantages

Actualités "Compensation & Benefits"

 

Aperçu des nouveautés essentielles en matière de politique salariale

 

Flexibilité du travail, politique de rémunération, solutions de mobilité, rétention du personnel, contrôle des coûts … les thèmes qui touchent au «Compensation & Benefits» sont nombreux et en constante évolution.

 

D’autre part, les positions administratives, la règlementation fiscale et sociale, les attentes des travailleurs, les opportunités pour les entreprises, obligent les responsables des ressources humaines, chefs d’entreprise ou spécialistes «Compensation & Benefits» à se tenir à jour des derniers développements en la matière.

 

A l’occasion de cette formation pratique, vous recevrez un aperçu clair et complet de différentes composantes d'une politique moderne et efficace de rémunération. Les différents chapitres seront traités par les intervenants tant sur le plan fiscal, de la sécurité sociale que du droit du travail. La formation est illustrée d’exemples et interactive : elle donne une large part aux échanges d’expérience ciblés.

PROGRAMME

Description du Programme: 

Au cours de ce séminaire, les orateurs aborderont notamment les derniers développements dans les matières suivantes :

  • La norme salariale
  • Les avantages en nature (et leur traitement en droit fiscal, de la sécurité sociale et du travail)
  • Les remboursements de frais et les contrôles
  • Les modes alternatifs de paiement d’une rémunération variable, tels que les options sur actions ou les bonus non-récurrents liés aux résultats

La «réforme Peeters» de ce début d’année a également, dans une certaine mesure, apporté son lot de nouveautés qui touchent au «Compensation & Benefits». Les thèmes suivants seront abordés :

  • Les heures supplémentaires volontaires
  • Le compte épargne carrière
  • Le télétravail occasionnel

Enfin, deux projets du gouvernement seront examinés :

  • L’allocation mobilité
  • L’alternative aux éco-chèques

PARTICIPATION

Inclus : documentation, pause-café

Membre BECI, BHA, IPCF, IEC : 278.30 € TVAC (230 € HTVA)
Non-membre : 338.80 € TVAC (280 € HTVA)

Réduction de 10% si inscription avant le 01/09/2017

IPCF : Numéro d'agréation 77152

IEC : Numéro d'agréation B0522/2016-10

FORMATEUR(S)

Charline LEFLOT, Avocate, YOUNITY

Nicolas TANCREDI, Avocat Associé, YOUNITY

QUAND ?

  • 15-09-2017 — 14:00 > 16:00

CONTACT

Training Team, 02 643 78 19 - trainings@beci.be

OÙ ?

BECI, 500 avenue Louise à 1050 Bruxelles - salles du rez-de-chaussée